/ sábado 26 de junio de 2021

Ofertan 46 empresas mil 100 vacantes

El segundo Enlace Laboral Celaya se realizó con una meta de asistencia de mil 800 personas en busca de empleo

CELAYA, Gto. (OEM-Informex).- En la inauguración de la segunda edición de “Enlace Laboral Celaya”, en donde se 46 empresas ofertaron mil 100 vacantes a cerca de 1500 personas, la presidenta Elvira Paniagua destacó el compromiso de las empresas de Celaya y la región que a más de un año de pandemia, y ante las adversidades económicas, sostienen e incrementan su fuerza laboral como muestra de la confianza en Guanajuato y su gente trabajadora.




“A estas empresas que están confiando en este evento para conjuntar a todas las personas en busca de empleo, agradecerles y también reconocerles el esfuerzo que están haciendo a más de un año de pandemia, a más de un año de una situación económica complicada y hoy por hoy las empresas de la región han dado muestra de la confianza que se tiene en esta noble tierra de Guanajuato y Celaya; son empresas que le han apostado en los peores momentos, que han incrementado su campo laboral y que siguen invirtiendo por la confianza que se tiene en los celayenses y en los habitantes de esta región”, comentó.


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El segundo Enlace Laboral Celaya se realizó con una meta de asistencia de mil 800 personas en busca de empleo que se dieron cita, conservando las medidas de prevención por la contingencia sanitaria.

La recepción de solicitudes inició a las 9 de la mañana y concluyó a las 3 de la tarde, en donde se espera y se cumpla la meta de las mil 800, ya que a las 13 horas eran cerca de mil 500, 50 % hombres y 50 % mujeres, para puestos operativos especializados, así como administrativos, en donde en ambos casos se pedía preparatoria y nivel superior, técnica o universidad; pero también hubo oportunidad para trabajos en donde se solicitaba la secundaria terminada.

De los más de mil 100 empleos ofertados en 46 industrias de diferentes giros como alimentos, metal mecánica, automotriz, autotransporte, entre otros.


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El secretario de Desarrollo Económico del estado, Mauricio Usabiaga, afirmó que este encuentro entre empresas y trabajadores, es una oportunidad de brindar nuevos espacios que generan estabilidad a las familias de Celaya y la región.

“Con estas acciones se abren nuevas ventanas de oportunidad, pues representan una fuente de ingreso, tranquilidad, un trabajo honesto y los beneficios de contar con seguridad social”, dijo

Al evento asistieron el subsecretario de Empleo y Formación Laboral de la SDES, Ramón Alfaro Gómez, quien reconoció el tema del desempleo a causa de la pandemia, y exhortó a las personas a acercarse a la bolsa de trabajo de la Dirección de Desarrollo Económico en Celaya, a cargo de Adiel Ramos.

CELAYA, Gto. (OEM-Informex).- En la inauguración de la segunda edición de “Enlace Laboral Celaya”, en donde se 46 empresas ofertaron mil 100 vacantes a cerca de 1500 personas, la presidenta Elvira Paniagua destacó el compromiso de las empresas de Celaya y la región que a más de un año de pandemia, y ante las adversidades económicas, sostienen e incrementan su fuerza laboral como muestra de la confianza en Guanajuato y su gente trabajadora.




“A estas empresas que están confiando en este evento para conjuntar a todas las personas en busca de empleo, agradecerles y también reconocerles el esfuerzo que están haciendo a más de un año de pandemia, a más de un año de una situación económica complicada y hoy por hoy las empresas de la región han dado muestra de la confianza que se tiene en esta noble tierra de Guanajuato y Celaya; son empresas que le han apostado en los peores momentos, que han incrementado su campo laboral y que siguen invirtiendo por la confianza que se tiene en los celayenses y en los habitantes de esta región”, comentó.


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El segundo Enlace Laboral Celaya se realizó con una meta de asistencia de mil 800 personas en busca de empleo que se dieron cita, conservando las medidas de prevención por la contingencia sanitaria.

La recepción de solicitudes inició a las 9 de la mañana y concluyó a las 3 de la tarde, en donde se espera y se cumpla la meta de las mil 800, ya que a las 13 horas eran cerca de mil 500, 50 % hombres y 50 % mujeres, para puestos operativos especializados, así como administrativos, en donde en ambos casos se pedía preparatoria y nivel superior, técnica o universidad; pero también hubo oportunidad para trabajos en donde se solicitaba la secundaria terminada.

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